利通区卫生健康局发布最新发展规划纲要，旨在提升区域卫生健康服务水平。纲要强调优化资源配置，加强基层医疗服务能力，推进健康教育与健康促进工作，提高公共卫生应急响应能力。注重人才培养和科技创新，致力于构建覆盖全生命周期的高质量医疗卫生服务体系，为群众创造更加健康的生活环境。

本文目录导读：

1. 区域卫生健康现状分析（一）
2. 总体发展目标（二）
3. 发展规划重点任务（三）
4. 实施策略与措施（四）
5. 基层卫生人才培养与引进（五）
6. 推进医疗卫生信息化建设（六）
7. 加强公共卫生体系建设（七）

随着社会的快速发展和人民健康需求的日益增长，利通区卫生健康局肩负着推动地区卫生健康事业发展的重任，本文旨在阐述利通区卫生健康局的最新发展规划，以全面提升地区卫生健康服务质量和水平，满足人民群众的健康需求。

区域卫生健康现状分析（一）

利通区卫生健康事业虽然取得了一定的成绩，但也面临着诸多挑战，当前，区域卫生健康服务仍存在资源配置不均、服务能力不足、医疗卫生信息化水平不高、基层卫生人才短缺等问题，制定一项全面、系统、科学的发展规划显得尤为重要。

总体发展目标（二）

利通区卫生健康局最新发展规划的总体目标是：构建覆盖城乡的医疗卫生服务体系，提升医疗卫生服务能力和水平，实现医疗卫生事业与经济社会协调发展，具体目标包括：优化医疗卫生资源配置，提高医疗卫生服务质量，加强医疗卫生人才培养，推进医疗卫生信息化建设等。

发展规划重点任务（三）

1、优化医疗卫生资源配置

根据区域卫生健康需求，合理规划医疗卫生资源布局，加强医疗卫生基础设施建设，提高医疗服务可及性。

2、提高医疗卫生服务质量

加强医疗卫生人才培养，提高医务人员专业技能和服务水平，推进医疗卫生服务标准化、规范化建设，确保医疗安全。

3、加强医疗卫生信息化建设

加快推进区域医疗卫生信息化建设，实现医疗卫生信息互联互通、资源共享，推动互联网+医疗健康服务，方便群众获取便捷、高效的医疗卫生服务。

4、深化医药卫生体制改革

推进医药卫生体制改革，加强医疗卫生服务体系建设和基层医疗卫生机构建设，提高医疗卫生服务效率。

实施策略与措施（四）

1、加强组织领导

建立健全规划实施的组织领导机制，明确各部门职责，形成工作合力。

2、加大投入力度

各级政府要加大财政投入，保障规划顺利实施，鼓励社会资本参与卫生健康事业发展。

3、强化监督评估

建立规划实施的监测评估机制，定期对规划实施情况进行评估，确保规划目标如期实现。

基层卫生人才培养与引进（五）

1、加大基层卫生人才培养力度

通过政策扶持、资金倾斜等措施，鼓励医学院校毕业生到基层工作，加强基层卫生人员的全科医学培训，提高其综合素质和服务能力。

2、引进高层次卫生人才

制定优惠政策，吸引高层次卫生人才到利通区工作，加强与高校、医疗机构的合作，建立人才引进绿色通道。

推进医疗卫生信息化建设（六）

1、构建区域医疗卫生信息平台

建立统一的区域医疗卫生信息平台，实现医疗卫生信息互联互通、资源共享。

2、发展互联网+医疗健康服务

鼓励医疗卫生机构发展互联网+医疗健康服务，提供在线咨询、预约挂号、远程诊疗等服务。

加强公共卫生体系建设（七）

1、完善疾病预防控制体系

加强疾病预防控制机构建设，提高疫情监测和预警能力，完善突发公共卫生事件应急预案，提高应急处置能力。

2、加强健康教育宣传

广泛开展健康教育宣传活动，提高居民健康素养和自我保健能力。