潍坊市图书馆现招聘优秀人才。招聘职位包括图书管理员、信息技术专员等。要求图书管理员具备良好的图书馆学知识和服务精神，能够熟练进行图书整理、读者服务等工作。信息技术专员则需要具备计算机、网络等相关技术背景，负责图书馆信息化建设和维护工作。欢迎热爱图书馆事业，有相关专业背景和技能的人士加入，共同为推广阅读文化、提升市民素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项

随着社会的快速发展，潍坊市图书馆为适应时代需求，不断提升服务质量与效率，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情敬业的图书馆工作人员，共同为市民提供优质的阅读服务。

招聘公告

潍坊市图书馆最新招聘信息如下：

1、图书管理员

招聘要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）熟悉图书馆业务，具备一定的图书编目、读者服务、文献检索等技能；

（4）具有良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

岗位职责：

（1）负责图书的编目、分类、归档等工作；

（2）提供读者咨询、借阅、阅读推广等服务；

（3）参与图书馆各类活动的组织与实施；

（4）维护图书馆秩序，保障读者权益。

2、图书馆技术员

招聘要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、信息系统、数据库等技术；

（3）具备良好的编程能力，熟悉一种以上编程语言；

（4）具备较强的学习能力和问题解决能力。

岗位职责：

（1）负责图书馆信息系统的维护与管理；

（2）进行数字化图书资源的整理与加工；

（3）参与图书馆网络及硬件设备的维护与管理；

（4）为图书馆提供技术支持，解决技术难题。

3、读者服务专员

招聘要求：

（1）大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力；

（2）熟悉读者服务流程，具备良好的服务意识；

（3）具备较强的组织协调能力和活动策划能力；

（4）具备良好的团队合作精神。

岗位职责：

（1）负责读者接待、咨询解答工作；

（2）维护阅读区域的秩序与环境；

（3）参与读者活动组织与推广；

（4）收集读者意见，提升服务质量。

招聘流程

1、报名：请通过潍坊市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部；

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审查，筛选符合职位要求的候选人；

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容包括专业技能测试、综合素质评估等；

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，确保身体健康，符合岗位需求；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪资福利待遇优厚，具体薪资根据岗位性质、工作经验等因素而定；

2、社会保险：为员工缴纳五险一金；

3、带薪休假：享受国家法定节假日及带薪年假；

4、培训与发展：提供在岗培训，为员工职业发展提供支持。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名；

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关技能证书等证明材料；

3、招聘过程中，请遵守纪律，不得作弊或舞弊行为；

4、如有疑问，请及时与潍坊市图书馆人事部联系。

潍坊市图书馆热忱欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为市民提供优质阅读服务，让我们携手努力，共创美好未来！

是潍坊市图书馆的最新招聘信息，希望能引起广大求职者的关注，潍坊市图书馆期待着您的加入，共同为市民带来更好的阅读体验，在此，我们再次强调招聘流程、待遇与福利及注意事项，期待您的踊跃报名，相信在您的加入下，潍坊市图书馆将更上一层楼，为市民提供更优质的服务。